Avant de postuler pour une offre d’emploi néo-zélandaise, mieux vaut re-travailler sa candidature afin de s’adapter aux critères requis par les employeurs de Nouvelle-Zélande. En effet, on entend souvent dire que les candidatures néo-zélandaises diffèrent de celles “à la française”… mais comment cela se traduit-il ? Comment rendre sa candidature conforme aux attentes des recruteurs kiwis ? New Zealand Services vous donne quelques pistes pour vous guider dans cette démarche incontournable de votre recherche d’emploi.
CV NEO-ZÉLANDAIS VS CV “À LA FRANÇAISE”
Contrairement au style des CV européens, les CV néo-zélandais sont plus complets et il n’est pas étonnant d’avoir un CV de 2 ou 3 pages. En Nouvelle-Zélande, l’expérience professionnelle et les compétences priment sur les diplômes. Il est donc important de valoriser davantage son expérience plutôt que ses années d’études.
Les néo-zélandais attachent également beaucoup d’importance aux références, l’idéal étant d’en mentionner au moins deux. Vous pouvez citer vos derniers employeurs, si ceux-ci parlent correctement anglais.
CV NÉO-ZÉLANDAIS TYPE
Vous pouvez vous inspirer de la structure suivante pour rédiger votre CV à la façon néo-zélandaise :
Vos informations personnelles : nom, prénom, adresse, numéro de téléphone et email.
Une présentation synthétique : un résumé en quelques lignes de ce que vous faites et de vos objectifs.
Vos compétences : cela peut-être vos principaux atouts (capacité d’organisation, de communication), la maîtrise de langues étrangères, de logiciels, des réseaux sociaux… à adapter en fonction du poste !
Votre expérience professionnelle : une liste de vos expériences professionnelles, des plus récentes au plus anciennes. N’hésitez pas à détailler l’ensemble de vos missions pour chaque expérience.
Vos diplômes : une présentation de votre parcours d’études, en traduisant les intitulés de vos diplômes.
Baccalauréat : National Certificate of Educational Achievement (NCEA)
BTS : Diploma ou Advanced Diploma
Licence : Bachelor Degree
Master : Master Degree
Doctorat : PhD
Vos centres d’intérêts
Références : les coordonnées de 2 ou 3 précédents employeurs qui seront susceptibles de vous recommander auprès d’un employeur néo-zélandais.
TRAVAILLER VOTRE NIVEAU D’ANGLAIS
D’une manière générale, avoir un niveau d’anglais correct est nécessaire pour mener à bien votre projet d’expatriation en Nouvelle-Zélande et évidemment dans le cadre d’une recherche d’emploi. Que ce soit pour rédiger votre candidature où lors d’entretien d’embauche, vous serez rapidement amené à échanger avec des potentiels employeurs néo-zélandais. Préparez le vocabulaire lié à votre secteur d’activité, ainsi que les questions classiques d’entretien.